Het leven bij Hike One

__wf_reserved_decoratief

Wie we zijn

We noemen onszelf ontwerpers. Toch zien we onszelf als zoveel meer. Bij Hike One doen we waar we van houden en komen we uit alle lagen van de bevolking. Wij zijn ingenieurs, ontdekkingsreizigers, ondernemers, leraren, onderzoekers, illustratoren, muzikanten, sensatiezoekers en vooral mensen. Onze missie is om bedrijven in staat te stellen de concurrentie voor te blijven. We doen dit door technologie voor mensen te laten werken en digitale producten te ontwerpen die weloverwogen en aangenaam zijn. Ben je op zoek naar een avontuur? Goed, wij ook.

„In een typisch jaar leer je veel en groei je heel snel.”
Roderick Trompert, hoofd mens en cultuur

Wat we waarderen

🧡 Doe waar je van houdt
Trots en plezier in ons werk staan altijd voorop.

🧭 Vind een manier
Behaal creatieve resultaten met een serieuze positieve probleemoplossende houding.

☑️ Dingen voor elkaar krijgen
Maak ideeën in een mum van tijd tastbaar en werk in iteratieve stappen om te experimenteren en te leren.

🤲 Wees open en eerlijk
Nauwe samenwerkingen zijn gebaseerd op vertrouwen, spreken en het delen van ideeën.

Hoe we werken

Bij Hike One vertrouwen we erop dat iedereen verantwoordelijkheid neemt en trots is op hun werk. Daarom hebben we Holacracy geïmplementeerd bij Hike One, een vorm van zelforganisatie die autonomie ondersteunt, waarbij je beslist hoe je het beste kunt bijdragen aan Hike One. Je bent vrij om beslissingen te nemen in je vakgebied of zelfs te experimenteren in een nieuwe discipline. In een snel veranderende omgeving werken we flexibel en passen we ons aan aan de voortdurende veranderingen in onze branche. We beheren onszelf en jij weet het het beste. Deze manier van werken geeft je een stem, zodat je Hike One kunt helpen om te vormen tot een werkplek die bij je past.

Voordelen van je werk

  • Flexibele interdisciplinaire carrièremogelijkheden.
  • Een breed scala aan trainingsaanbiedingen via onze eigen Hike One Academy.
  • Persoonlijk leerbudget om te besteden aan trainingen, coaching of vrijwilligerswerk.
  • Een gezonde, flexibele werkcultuur zonder overuren te maken.
  • Toegang tot welzijnsbronnen, waaronder massages, professionele geestelijke gezondheidszorg via Open Up en een gezonde lunch.
  • NS Business Card voor reizen met het openbaar vervoer, deelauto, fiets of scooter.
  • Nieuwste MacBook en software.
  • Maak deel uit van een 'gezellig' team van mede-liefhebbers van digitaal ontwerp die een passie delen om technologie voor mensen te laten werken.
  • Jaarlijkse wandeling Een weekendtrip met het team.
  • Een jaarlijkse winstdeling.

Wat kun je verwachten

__wf_reserved_decoratief

Kort gesprek

Een telefoontje van 15 minuten voor een eerste kennismaking.

__wf_reserved_decoratief

Eerste interview

Tijd om elkaar beter te leren kennen.

__wf_reserved_decoratief

Tweede interview

Duik diep in je werk, rol en leven bij Hike One

__wf_reserved_decoratief

Aanbieding

Je hebt ons verbaasd!
Laten we een gunst teruggeven.

Als je vragen hebt, voel je vrij om bel ons even op.

Dank je wel! Je inzending is ontvangen!
Oeps! Er is iets misgegaan tijdens het verzenden van het formulier.
Interaction Designer
Amber van de Velde
Visual Designer
Anke de Kok
Interaction Designer
Anouk Boetekees
Interaction Designer
Bas van Wuijckhuijse
UX Researcher
Boyd Emmen
Lead Strategy & Research
Caya Kempe
Interaction Designer
Daisy Hofstede
Commercial Director
David van Duinen
Interaction Designer
Felix Mauricio Fraile Schumacher
UX Researcher
Floris Jansen
Interaction Designer
Hanna Halontka
Creative Director
Hylke van Maaren
Interaction Designer
Hélène Schmitz
Account Manager
Irene de Vocht
Marketeer
Kalina Simeonova
Interaction Designer
Kim van den Hout
Trainee
Larisa Fedeles
Visual Designer
Laura van Wijk
Interaction Designer
Marco Geerarts
People & Culture lead
Marco Geurs
Managing Director
Martijn Pillich
Founder
Matthijs Collard
Visual Designer
Matthijs Havelaar
Interaction Designer
Morta Andriu
Interaction Designer
Nazli Yilmaz
Product Strategist
Niki Jongman
Product Strategist
Oscar Jonker
Founder
Rick le Roy
Visual Designer
Robbert Oortman Gerlings
Design Director
Roderick Trompert
Visual Designer
Shira Pelamonia
Operations Manager
Sigrid van Roosmalen
Lead Product Design
Sophie Crull
Interaction Designer
Suzanne Wensveen
Product Strategist
Tess Poot
Interaction Designer
Tjapko Vermeulen
Visual Designer
Valeria Gay
Toestemming voor cookies

Door te klikken „Accepteer”, gaat u akkoord met het opslaan van cookies op uw apparaat om de navigatie op de site te verbeteren, het gebruik van de site te analyseren en te helpen bij onze marketinginspanningen. Bekijk onze Privacybeleid voor meer informatie.

Cookievoorkeuren